Ведущая энергокомпания региона предложила на региональной ярмарке вакансий, которая прошла накануне в Чите, достойные рабочие места. Более 40 человек заинтересовались предложенными вакансиями, 24 соискателя заполнили анкеты.

По словам, начальника отдела кадровой политики ПАО «ТГК-14» Ирины Харловой, на консультацию к специалистам пришли те, кто заинтересован в стабильном и надежном работодателе.
«Многие из соискателей заполнили анкеты, тем самым выразив желание побывать на собеседовании в филиалах компании. Несколько человек готовы уже сейчас приступить к процессу трудоустройства», - отметила Ирина Харлова.

Также она рассказала, что в сейчас в ТГК-14 требуются машинисты котлов, слесари по обслуживанию оборудования тепловых сетей, электромонтёры, электрогазосварщики, а также составители поездов и машинисты топливоподачи. Для всех работников предусмотрен достойный соцпакет.

Напомним, что социальная политика в компании направлена на улучшение качества жизни сотрудников. Каждому работнику предоставляется ряд различных льгот, гарантий и выплат. Особое внимание уделяется и росту заработной платы. Так, например, на протяжении последних двух лет системно повышалась минимальная тарифная ставка выше текущего уровня инфляции, что позволило исполнить обязательства поэтапного повышения заработной платы в соответствии с Соглашениями, заключенными с профсоюзными организациями, в полном объеме раньше обозначенного срока. Кроме того, с 1 марта 2024 года зарплата всех энергетиков ПАО «ТГК-14» будет проиндексирована на 5%.